Procesy uporządkowane

Nie jestem tutaj po to, żeby waszą firmę naprawić. Jestem tutaj po to, żeby pomóc Wam być jeszcze lepszymi w tym co robicie. 

Czy w Twojej firmie

czujecie, że biegacie z pustymi taczkami

klienci nie wiedzą do kogo zgłosić się z problemami

raportowanie jest pracochłonne i nic nie wnosi

nie ma jasnego podziału obowiązków

powstają napięcia między zespołami

wdrażanie nowych pracowników jest kłopotliwe

klienci wchodzą wam na głowy

chcecie rozwiązać problem nadgodzin

Nieporozumienia

Twój zespół wciąż doświadcza frustrujących momentów, gdy pracownicy nie mają jasno sprecyzowanego zakresu obowiązków i ich priorytetów?

Brak wyników

Pracujecie, pracujecie, końca nie widać… Ani efektów?
Tworzycie dziesiątki raportów, a i tak nie wiecie jak sobie radzicie?

Przepracowanie

Macie świetny zespół, bardzo się staracie, ale powoli zaczyna wam brakować sił i pomysłów ? „Spotkanioza” zastępuje faktyczne działania?

Rozwiążmy to!

Tak, da się! 

U

Analiza

W toku własnej pracy ciężko jest spojrzeć z dystansem.
Obiektywna analiza pracy waszego zespołu może skutecznie pomóc Wam poprawić wydajność.

Raporty

Firmy z lepszymi praktykami raportowania i zarządzania ryzykiem doświadczają o 60% mniej naruszeń zgodności.

Mapowanie

To najskuteczniejsza droga do rozwoju! Firmy, które wdrażają strategie mapowania i usprawniania procesów, odnotowują średnio 20% wzrost wydajności operacyjnej.

i

Strategia

Tam, gdzie mapowanie procesów jest codziennością, łatwiej o świadome budowanie strategii biznesowej. Wiecie dokąd zmierzacie!

Wzrost

Usprawnienia procesów mogą obniżyć koszty nawet o 30%! To 30% Twojego budżetu, który możesz przeznaczyć na rozwój firmy lub wynagrodzenia dla pracowników.

w

Komunikacja

Firmy z ulepszonymi mechanizmami raportowania podejmują decyzje pięć razy szybciej niż te bez nich. Koniec z frustracją w zespole!

Jestem Kamila

Jako ekspertka układania procesów pomagam małym i średnim firmom udoskonalić:

relacje między pracownikami

Lepsza komunikacja i procedury delegowania zadań to lepsza atmosfera w firmie.

relacje z Klientami

Uporządkowany proces komunikacji z Klientem buduje zaufanie. Kupujemy chętniej od tych firm, którym ufamy.

optymalizacja czasu

Czas to pieniądz. Pracownik, który spędzi mniej czasu na zadaniach nie przynoszących zysku firmie będzie mógł efektywniej działać na swoim stanowisku.

Rozwój może być łatwiejszy!

Jeśli szukasz sposobów na zapanowanie nad chaosem w Twojej organizacji, jesteś w dobrym miejscu. Wspólnie wypracujemy praktyki, które pomogą skalować Twój biznes, jednocześnie dbając o dobrobyt zarówno pracowników jak i Klientów.

Opinie

Praca z Kamilą Płochocką to prawdziwa przyjemność. Uważam, że jest świetnym liderem, który potrafi spojrzeć na sprawy z różnych perspektyw i efektywnie je łączyć. Jej umiejętność zachowania pełnej neutralności jest ogromnym atutem, który przynosi korzyści całemu zespołowi.

Kamila posiada doskonałe umiejętności komunikacyjne, co sprawia, że jest w stanie jasno przekazywać swoje pomysły i inspirować innych do działania. Jest wyjątkowo dobrze zorganizowana, co pomaga w skutecznym zarządzaniu projektami i terminowym ich realizowaniu. Jej otwartość na feedback i ciągłe doskonalenie swoich umiejętności sprawia, że jest liderem, z którym każdy chciałby pracować.

Kamila jest niezwykle kreatywna i potrafi myśleć nieszablonowo, co często prowadzi do innowacyjnych rozwiązań. Jej empatia i umiejętność słuchania sprawiają, że potrafi doskonale zrozumieć potrzeby swojego zespołu oraz klientów. Kamila także wyróżnia się zdolnością do pracy pod presją, zachowując przy tym spokój i klarowność myślenia, co jest nieocenione w dynamicznym środowisku pracy.

Darmowa konsultacja wstępna

Sprawdź czy nam ze sobą po drodze. Zanim podejmiemy współpracę zapraszam Cię na rozmowę wstępną. Dzięki temu ustalimy jak mogę pomóc Twojej firmie.